Местные кадры в промышленность

Информация по проекту «Местные кадры в промышленность»

Исполняя Персональное поручение Главы Республики Саха (Якутия) Егора Борисова на 2017 год по снижению уровня общей безработицы до 7%, Госкомитет по занятости населения в начале 2017 года запустил ведомственный проект «Местные кадры в промышленность».

Пилотными компаниями проекта выступили ООО «УК «Колмар», ОАО ХК «Якутуголь», ООО «Эльгауголь», АО «Алданзолото ГРК», ОАО «Золото Селигдара».

С каждой компанией в апреле 2017 г. было заключено соглашение. 

Для ориентиров и оценки эффективности сотрудничества в соглашения были включены KPI – трудоустройство, в сумме по 5 компаниям, - не менее 780 человек.

По итогам проекта в течение всего года принято на работу 2240 чел., из них:

- молодых специалистов - 1030 чел.;

- из сельской местности - 141 чел.;

- вахтовым способом трудоустроены – 255 чел. (ООО «Эльгауголь», АО «Алданзолото ГРК»).

Для каждой компании была разработана индивидуальная дорожная карта, включающая мероприятия по поиску и профотбору кандидатов под заявленные потребности, профессиональная подготовка и переподготовка, а также содействие в переезде из сельской местности.

20 июня т.г. на заседании Центрального проектного комитета Республики Саха (Якутия) под председательством Главы Республики Саха (Якутия) Борисова Е.А. ведомственный проект Госкомитета РС (Я) по занятости населения «Местные кадры в промышленность» утвержден в статусе приоритетного проекта Республики Саха (Якутия).

В результате реализации проекта до 2020 года на предприятиях промышленности должно быть трудоустроено не менее 10 тыс. граждан, постоянно проживающих на территории республики, в т.ч. граждане из сельской местности –  не менее 1000 человек, молодых людей в возрасте до 30 лет – не менее 5000 человек.

Цель проекта - создание правовых, экономических и институциональных условий, которые позволят гражданам, проживающим в Республике Саха (Якутия) трудоустраиваться в промышленные предприятия.

В реализацию проекта предложено включить помимо 5 пилотных компаний, участвующих в проекте, еще 15 промышленных предприятий: АК «АЛРОСА» (ПАО), АО «Алмазы Анабара», АО «Сахатранснефтегаз»,  ООО «Газпром добыча Ноябрьск», ООО «Газпром трансгаз Томск», ООО «Транснефть-Восток», ООО «Таас-Юрях Нефтегазодобыча», ЗАО «Прогноз», АО «Южно-Верхоянская добывающая компания», ОАО «ЯТЭК», ЗАО ГРК «Западная», АО «Тарынская золоторудная компания», АО «Поиск Золото», ООО а/с «Дражник», ПК с/а «Поиск».

На 2018 год показатели трудоустройства незанятых граждан по проекту составляют 3,5 тыс. человек с охватом не менее 20 промышленных компаний, в том числе АК «АЛРОСА» (ПАО), АО «Алмазы Анабара», АО «Сахатранснефтегаз»,  ООО «Газпром добыча Ноябрьск», ООО «Газпром трансгаз Томск», ООО «Транснефть-Восток», ООО «Таас-Юрях Нефтегазодобыча», ЗАО «Прогноз» и др.

Органами службы занятости улусов совместно с администрациями муниципальных образований организована работа по опросу граждан, желающих выехать для работы в промышленные компании, в том числе вахтовым методом или на сезонные работы. Сформированы списки кандидатов из 19 районов и города Якутска в количестве 807 человек, желающих трудоустроиться на промышленные предприятия, помимо этого – 635 человек, желающих переобучиться по представленным вакансиям компаний. 

В текущем году планируется профессиональное обучение 1194 граждан. Обучение запланировано по 94 наименованиям профессиям, из них техническим профессиям (в том числе горнодобывающей, обрабатывающей промышленности) будут обучены 769 якутян. 

Обучение пройдет в 42 образовательных организациях, среди которых Учебный центр «г. Нерюнгри», ЧОУ ОДПО «Профресурс», НПО УЦ «Недра», ГАПОУ РС(Я) «Южно-Якутский технологический колледж», ЦПК АК «АЛРОСА», Учебно-курсовой комбинат АО «ХК «Якутуголь» и другие.

 

В Якутии запущен проект «Местные кадры – в промышленность»